北京测试空间IT实训基地是北京测试空间科技发展有限公司旗下的教育培训机构，基地位于海淀区上地二街2号龙泉湖写字楼四层，基地地理位置优越，位于以电子信息产业为主导的中关村软件园和上地信息产业基地中轴线上，园区企业皆为国内国际知名软件企业及科技创新企业，在这里学习和工作，将坐享中国硅谷独有的科技氛围和人文熏陶。该地交通非常便利，周围餐厅便宜、营养、卫生，北邻上地公园，使学员在紧张的学习中，也可得到适当的放松。总校面积近1500平米，集教学、实训及先进的CNAS实验室于一体。

测试空间企业简介：

北京测试空间科技发展有限公司是国家高新技术企业，目前主要业务范围包括软件测试管理工具研发、CNAS实验室运营、IT项目外包和IT专业技术人才培养及派遣。在软件测试管理工具研发领域已成功开发具有自主知识产权的STMP管理软件；成功建立并运营经中国国家认可委员会授权的 CNAS实验室；在软件测试及IT项目外包领域已建立广泛的业务渠道，服务客户覆盖金融、航天、能源、军工、通信等五大行业100余家企业，为有效服务全球客户，公司目前在英国和加拿大设立了代表处。【更多详情】

测试空间课程介绍：

软件测试高级工程师课程体系

软件测试工程师高端课程为外商独资软件企业、软件外包企业、国内大中小型软件企业培养专门的软件测试人才，使学员掌握功能测试技术、性能测试技术，能够独立的进行各行业领域的软件测试。以ISO与CMMI等国际标准为指导，完成单元测试、集成测试、确认测试、系统测试与验收测试，逐步具备初中级软件测试工程师的能力与水平。

测试空间培训岗位：

项目目标岗位：功能测试工程师、性能测试工程师、自动化测试工程 师、安全测试工程师、手机测试工程师、金融测试工程师等。

学软件测试的理由：

1、行业前景好

智联招聘发布了较新一期的IT职场人气排行榜，其中软件测试工程师、高级程序员、产品项目经理等高薪职位进入"三甲"，成为IT就业市场较新风向标。

2、才缺口大

我国企业对于软件测试自动化技术在整个软件行业中的重要作用认识较晚，因此，专业的软件测试人才供需之间存在巨大的缺口，有关数据显示，我国目前软件测试从业人才缺口高达40万人。

3、待遇好 薪资高

刚入行的软件测试人员，起步月薪大多才3000-5000元左右。高于同龄人1000-2000元的薪资水平，工作2-3年后月薪在6000-8000元左右，工作7年后年薪可达20万或更高。

4、职业寿命长

随着项目经验的增加，项目从业经验越久、经历的项目越丰富，在行业中就具有核心竞争力。

5、女生也吃香

软件测试工程师对性别没有特殊要求，注重经验的积累，虽然男性的罗辑思维能力极强，但在沟通和耐心方面女生具有独特的优势，所以，目前软件测试工程师的从业男女比例大致维持在1:1左右。

职业空间大 发展方向多元化

软件测试人员不仅仅局限于通信及互联网、应用软件二大行业，在金融及其他行业都占有一定的比量，行业范围非常广。同时由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。向上可以发展成为测试经理、质量经理，横向可以发展成为项目经理等。

学软件测试为什么一定要到测试空间？

来测试空间学软件测试，一切为了学员学到真本领！

结合真实项目实训的软件测试课程

告别简单、低成本的淘汰项目，结合较新商业项目实训式教学，真项目，真经验！

真实项目贯穿整个教学的课程

实训课程年年升级，紧随市场需求大潮，实训项目常态化更新，你学习的就是未来工作要用的！

测试空间就业口碑分享：

测试空间学员倪海明入职曦力软件

工作职位：软件测试工程师

入职薪资：7000

转眼间很快工作了，刚工作的短短时间里我总结了工作的基本要求。首先，谦虚做人，迅速的融入公司。中国是个讲究论资排辈的国家，你来公司晚那么你就是新人，哪怕你才高八斗，对不起你还是新人，你还要谦虚做人，每天记住比别人早起半小时，去工作学习，去接触同事，融入公司里。一个良好的人际关系就是一个良好的开端！

其次，掌握丰富的专业知识，尽快掌握公司常用的工具。只有这样才能尽快的适应公司环境，让你的工作早日走上正轨，尽早完成领导交待的任务。在完成任务的同时自己又会学到很多新知识新经验，掌握如何把书本上的理论变成实践的能力，与此同时，也要虚心向老同事们请教问题，多学习。我们从测试空间学习的知识只是暂时的，我们要与时俱进，不断学习，这是我在单位的体会，希望可以给学弟学妹们帮助。

就业单位介绍：

北京曦力网际软件信息技术有限公司是一家致力于多媒体、系统安全、手持移动设备管理等领域的应用软件开发公司。曦力软件2004年5月成立至今，一直专注于个人消费软件产品的开发与在线销售。

公司的软件产品主要销往北美、欧洲、日本等国家，已赢得了众多用户的极高评价，从而确立了公司在音视频个人消费类软件行业的全球领先地位。研发体系和市场销售体系的日趋完善为将来的发展奠定了坚实的基础。

曦力软件自成立以来，一直奉行“平等、尊重、畅所欲言”的价值观，和“高效、进取、精益求精”的行为准则，从而为员工创造了一个积极开放的交流平台和友好融洽的工作氛围，造就了一支团结协作、锐意进取、充满热情的企业团队。 目标市场与在线销售 曦力软件以全球使用互联网的所有Windows和Mac个人用户为目标客户，涉足多媒体应用、手机应用及网络安全应用等多个领域，并且在这些领域取得了极佳的销售业绩。

随着人们生活质量与经济水平的提高，人们对于技术教育的要求也越来越高了。测试空间逐渐出现在视野中，测试空间在同行脱颖而出。在IT教育行业中，测试空间凭借其高质量的教育团队与学习氛围得到了消费者的青睐。加盟测试空间不会让您后悔！

作为中国软件测试培训代表者，测试空间一直秉持“为学员提供高品质的教学服务” 的核心价值观，坚守教学品质，致力于帮助更多的应往届毕业生实现就业，找到满意工作；帮助更多的职场新人突破职业瓶颈，实现职业梦想；帮助更多的用人单位轻松招到软件测试人才，推动企业发展和产业进步。

目前软件测试从业人员中，每10个测试工程师就有5个来自北京测试空间;学习软件测试还是要选品牌美誉度和行业口碑好的培训机构,北京测试空间的品牌美誉度和行业口碑一直领跑软件测试培训行业，学测试首选测试空间，大品牌值得信赖!

测试空间加盟优势：

1.就业优势：专注软件测试领域，领跑软件测试十一年，打造国内较大面向个人测试培训第一品牌

2.品牌优势：依托CNAS实验室的领先技术，测试空间软件测试实训课程不断升级，实训项目月月更新，所有的教学都只为让学员高新就业！

3.管理优势：十一年运营经验，六大管理体系，39项技术，178项教学标准

4.课程优势：20位专家级全程讲师授课，19个时下较新的实训项目，60课时职业素质课程，自有外包公司的实习环境，3000家合作企业。

5、拥有互联网+人脉圈：滴滴老总程维80后创业典范，超级课程表余佳文90后创业代表，汽车之家李想高中生创业成功代表软件行业的门槛低，互联网发展快成为众多年轻人热捧的行业，进入该行业薪资收入和发展前景不可估量。

测试空间加盟支持：

1、总部提供十大运营支持，协助新中心快速发展

①前期规划：对渠道商中心选址实行专业的商圈分析和市场消费能力的测评，根据结果为渠道商中心的各项分析给予市场政策、销售政策、营运政策、价格政策等经营发展规划方案

②筹建支持：为渠道商中心提供店面设计装修与店内布局设计方 案，协助渠道商中心较大限度地展现品牌形象，发挥品牌效应。同时减少费用的开支

③营运分析：为渠道商中心提供各种实际的投资预算分析，经营过程中的盈亏平衡评估，投资回报率的测算。让渠道商商拥有充分的依据，降低了投资风险，确保了投资收益。

④管理支持：全面电子化的管理系统，包括市场营销、行政管理、学员管理、财务管理、以至师生沟通管理，实现“无滴漏”管理模式。 组建专业的营运指导小组对渠道商中心长期实行巡回指导，以较快的速度为渠道商中心排忧解难。

⑤培训支持：总部为各渠道商中心提供开业前期、开业初段及后续营运的各项培训工作，并协助指导开业筹备、绩效提升等工作，完全确保了渠道商中心市场适应能力。

⑥配送支持：总部为渠道商中心提供到店所需的教学及运营物资，提高标准化的水平及降低渠道商中心的采购成本。

⑦广告支持：全国性、地域性媒体广告投放，网络广告24小时分秒传递。专业人士创作的系列平面媒体实操文案及系列软文组篇为您组合投放。

⑧营销支持：总部结合中国各区域市场情况与渠道商中心经营状况，组合、设计和策划推广营销方案，如在渠道商中心当地进行品牌宣传、渠道商商交流会议等，并有计划地组织实施。

⑨统一的商业品牌和全套企业vi视觉系统，及统一的店内外形象设计文件、 统一的宣传资料、促销物品、礼品、等经营所需物品。

⑩课程及产品升级：作为行业领先的软件测试培训机构，总部将依据市场需求不断更新课程内容及教育产品，更新后迅速传递到各渠道商中心，渠道商中心只需专心招生其他的都可以交给总部。

2、专业分工，“轻资产”运作，零起点启动，创业首选

为非专业投资人提供简单化运营模式，渠道商中心仅需按照标准化要求在当地开展招生工作即可，教学和就业及实训全部由总部负责，降低渠道商中心的负担，轻松开展业务，无需经验，投资即可上手运行，总部将为你分担大部分的工作。

3、行业标杆，中国首家远程授课IT培训机构

测试空间IT实训基地是国内领先的软件测试综合解决方案提供商，也是国内首家提供远程授课的IT培训机构，专注软件测试11年，始终领跑行业方向；在北京地区每十个测试工程师中就有五个来自测试空间。

4、成立11年，专注软件测试培训

测试空间成立11年，累计培训毕业学员逾万人，与超过三千家IT名企建立合作，是零基础进入IT企业的最便捷的途径。

1、填写“申请加盟”表。

2、双向考察 提交申请表后，总部会对加盟者的经济实力和管理能力，加盟地区的市场环境，发展前景等进行考核评估；评估通过后，即邀请加盟者来总部考察参观及初期学习。

3、签订合同 通过双向考核后，签订正式合作合同 总部向加盟中心发放相关的启动材料等。

4、启动筹备 总部管理人员协助加盟中心开业筹备工作 总部管理人员现场支持。

一、个人条件：

1）您必须是一个热爱教育行业的社会人士；

2）对测试空间有强烈的认同感；

3）讲究诚信，理解并遵守特许经营商业模式；

4）两年以上企业管理或个人成功经营经验

5）具备一定的文化素质，有经营管理的能力；

6）具备一定的投资能力；

7）有良好的当地政府，媒体及职能机构关系。

二、建校条件：

1）加盟人应该具有独立法人或合格公民资格

2）具备足够的建校初期的资金（含加盟费，装修费，采购设备费，房屋租金押金，准备金等），需准备资金100万以上；

3）具有当地教委所批发的举办许可证（如尚未申请，本校可指导如何申请）；

4）拥有建校场地且面积应在500平方米左右；

5）拥有招聘良好师资及员工的能力（初期可协助招聘并可送到上海总部或本校直营分校培训）。