“80后”主题餐厅是本着对80年代的怀念，也想让现代的人们真实的感受到80后的那个年代，本小店特别推出此特色，让那些怀念过的80后再感受一次儿时的年代，让非80后的人们感受到80年代的光芒！

“80后”主题餐厅公司介绍：

秦皇岛泛亚餐饮管理有限公司将坚持积极的发展态度，不断创造和推出更好的产品，新鲜的原材料在餐厅的日常服务中可以不断被人们所理解，80后主题餐厅的崛起，适应当前社会年龄构成变化的形势：生于上世纪80年代，这一代人现在已经长大成人，开始步入社会，有一些人正在步入展台，准备登上历史舞台，我们应该承担起相应的家庭和社会责任。【更多详情】

“80后”主题餐厅品牌介绍：

80后是一个风靡全中国的时尚大品牌，其总部在餐饮业已拥有多年的经验，资金和人才实力雄厚，已有成熟的经营经验和加盟保障，可以充分保障投资者的利益，会派出专业的团队给大家进行一对一培训，无论是店面装修、店员培训、厨师培训，亦或是节假日活动策划，都会一一给大家考虑妥当，因此加盟一家80后餐厅真的相当简单，就算是餐饮小白也可尽快上手，让大家安心开店，放心赚钱，无后顾之忧！

“80后”主题餐厅市场分析：

“不管选择什么样的表达方式，唤起的都是一种情感，寻找的都是儿时的回忆。是成年后对青春的回忆，长大后对小时候备受呵护的怀念。”在北京某出版社工作的倪小姐认为，“80后”主题餐厅的悄然兴起，适应的是社会年龄构成变化的现状：生于上世纪80年代的这一代人如今都已成年，开始进入社会，有一批正在步入而立，准备登上历史舞台，承担相应的家庭责任和社会责任。

“无论我们小时候的愿望是做科学家，还是石油工人，但对于生活，对于情感，我们抑或追求，或者已然成为家庭的顶梁。当终日奔波后能有个安静的晚上，可以来小店坐坐，因为我们潇洒！我们漂亮！我们是社会主义当空照的红太阳！”这是一家“80后”主题餐厅的宣言。

80后主题餐厅将继续以不凡的高品质服务为广大客户和朋友发展。80后主题餐厅的声誉是企业赖以生存的基础。为了让市场上的每一款产品真正被人们接受，我们应该注意在生活中给人们提供更多的影响力，在人们对火锅的需求方面要有更好的满足感，让每一款产品都能在生活中得到理解。

1、市场支撑：80年代据如今也有着一定的历史，品牌主打的是情感与怀念，可以吸引大批离家在外的游子再一次感受到家的味道，由此在市场上也是很有前景的。

2、团队支撑：品牌拥有着一支强劲的厨师团队，有着多年从事厨师的经验，并且对于80年代有着很好的掌握。团队成员所制作出的产品，是很地道的属于80年代的食物。

3、产品支撑：品牌旗下菜品种类众多，一个店铺就可以满足消费者不同的需求，并且品牌有专业的研发团队，还在不断的进行新菜式的研发和对旧菜式的改良。不断的给加盟店提供新品，保持加盟店在市场上的经济优势。

4、技能支撑：总部会给加盟商提供专业的培训，将制作的工艺传授给加盟商，并且对加盟商在制作工艺过程中给予多方面的指导，解决加盟商在制作过程中所遇到的任何问题。总部给加盟商提供新品和会议，一时间派专业人员对加盟商进行技能的培训，让加盟商快速掌握新产品的制作方式。

5、营销推广支撑：品牌有在各个地方进行广告的投放，在加盟商所在区域内也会进行广告的投放，帮助对于加盟店的宣传。并且品牌还会免费给加盟商提供营销方案，并在加盟商进行促销活动的过程中，给予多方面的指导，让加盟商快速掌握促销活动的方法。

咨询加盟事项：免费索取加盟资料，具体可邮寄或派送。

加盟意向联系：电话信函往来，与加盟者深度沟通，了解客户综合情况。

客户实力调查：公司到加盟者处进行考察、评估，填写意向客户评估表，初步达成合作意向。

企业实地考察：公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

签订加盟合同：双方深度洽谈协商，签订80后主题餐厅加盟合同。

交纳保证金：照市场管理规范化要求，向公司缴纳保证金。

区域市场调研：加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

专卖店装修：80后主题餐厅专卖店选择，租赁合同的签订，设计装修。

队伍组建：依据区域市场营销工作开展需要及合同要求，招聘并组建员工队伍。

公司培训：公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

首批进货：确认进货品种及数量，80后主题餐厅专卖店首批进货。

1、具有现代营销理念和敬业精神；

2、具有良好的商业信誉和商业素质；

3、能够满足80后主题餐厅加盟店运营的经济实力；

4、具有较强的品牌经营意识和良好的合作精神；

5、遵守总部对加盟商的统一规范要求；

6、具有发展潜质的合适的营业地点和消费人群；

7、有良好的行业操守意识和较强的执行力；

8、有做百年老店，百年事业的美好愿望；

9、认同80后主题餐厅品牌国际经营理念和经营模式；

10、须按照80后主题餐厅的要求及时反馈市场信息，并配合总部进行相关调查与推广工作。