贝立兹是外语培训、外语商务沟通和跨文化管理服务的供应商。目前已在全球79多个国家拥有超过550多家直营培训中心，为超过4000万学员和12000家跨国公司提供服务。贝立兹于2000年在中国北京开办了第一所培训中心之后，相继在上海、广东、香港也开办了培训中心。

贝立兹企业简介：

北京贝立兹语言培训有限公司是在中国大陆开设的第一家贝立兹语言中心，98年至今北京贝立兹语言培训有限公司已与上百家公司合作,通用、IBM、宝洁、戴姆勒.克莱斯勒、卡特彼勒、壳牌、康菲石油等跨国公司及机构至今仍与北京贝立兹公司保持着密切的业务联系。【查看详细介绍】

贝立兹品牌介绍：

贝立兹（Berlitz）是一所全球化的语言培训机构，全球总部设在美国普林斯顿和日本东京，已有135年的历史。贝立兹在全球提供多达52种语言的培训课程，在中国提供英语、法语、西班牙语等在内的六种外语语言培训、商务沟通和跨文化全球领导力培训等。

贝立兹品牌起源：

在一个世纪前，马克西米利安.贝立兹先生（Maximilian Berlitz）通过启发式辅导建立了一套崭新的、系统性的语言教学方法，即现在的“贝立兹教学法”的基石，并于1878年在美国的罗德岛州普罗维斯登，创立了第一所贝立兹外语培训机构。

接着，贝立兹在法国巴黎世博会、苏黎世世博会、伦敦世博会等地，先后获得多方面褒奖和学术大奖，并迅速从美国扩展到欧洲、拉丁美洲、非洲、日本等地。

贝立兹发展历史：

1877年，西米利安‧贝立兹先生(Maximilian D. Berlitz)发明了“贝立兹教学法” (Berlitz Method ®) 。

1878年，贝立兹先生在美国的罗得岛州普罗维登斯，创立了贝立兹外语培训机构。

1900-1920年，贝立兹语言学校在法国巴黎世博会、苏黎世世博会、伦敦世博会等地,先后获得四面学术金牌、三面褒章与六项学术大奖。

1964年，贝立兹全盘浸入式教学法 (BerlitzTotal Immersion®) ，获得了美国商业部颁发的“E-Award”奖(美国前总统肯尼迪所创设的奖项) 。

1997年，贝立兹学习循环(The Berlitz Learning Cycle) 教学模式建立。

2002年，BerlitzENGLISH ™ 系列教材于全球贝立兹500多所培训中心正式正式出版使用。

2005年，贝立兹语言学校的TMC跨文化管理与全球领导力培训课程 (Training Management Corporation)与百事公 司的培训合作案，获得了美国教育训练发展协会(ASTD)颁布的大奖。

2008年，贝立兹语言学校庆祝成立130周年。

2012年，中国贝立兹的官方网站正式改版上线。

贝立兹名人堂：

在贝立兹学习过的名人有英国安妮公主、美国前总统卡特、肯尼迪、法国前总理密特朗以及奥斯卡影帝罗比·威廉姆斯、墨利斯·雪佛莱，和国际著名歌手席琳·迪翁等。

贝立兹教学特点：

贝立兹教学法

经过135年在语言培训领域的教学实践，贝立兹教育集团逐渐形成了一套行之有效的“贝立兹教学法”(Berlitz Method ®)，并成为立校之本。

两大基本原则

1、概念、思想和目标学习语言的言语、声音直接联系；

2、任何时候都只用学习中的目标外语进行思考、交流。

四大特点

1、坚持教学的全程使用单一语言

学生被训练学会以所学的外语进行思维，把生词及语法直接与生活中的物体和文化、思想联系起来。

2、以学员为中心，互动的学习过程

强调学员的参与及师生互动，让学生在轻松自然的气氛中学会新的语言，培养大胆开口的自信；在教学过程中，专业的教师会不断依据学生培训需求及能力，调整课程方向及进展速度。

3、实践性教学

通过实际运用扩大词汇量，让学生融会贯通；教师则通过让学生反复听、说、讲、问等实际运用练习，迅速充实其词汇储备，并学以致用。

4、语法在会话中学习

强调让学生们通过如同学习母语一样的方式，学习第二种语言；采取对话式等多元化教学方式，激发学生的学习兴趣；让学员以所学语言进行思考和交流，在聊天中轻松自然地习得正确语法、掌握语言用法。

贝立兹教材介绍：

贝立兹教学法重在帮助学员用学习母语的方式学习外语，并配合“贝立兹教学循环(Berlitz Learning Cycle)”让学员先学会听说，再全面提高语言能力。贝立兹目前进行50多个语种培训，拥有100多种教材。

贝立兹的英语教材 (BerlitzENGLISH™)是依据贝立兹教学法Berlitz Method®，研究了学生的学习需求，学习方式和习惯，以及专业教师的教学经验反馈，历时多年开发的全世界共通性的教材，具有针对性和实用性。

除了贝立兹语言培训机构专属教材外，被英语爱好者所熟知的学习资料如《走遍美国》、《英语900句》和《芝麻英语》等也同样出自贝立兹。[

贝立兹作为全球市场占有率较大的语言培训机构，打破了语言沟通障碍，实现了“让沟通无国界”。清大世纪创新教育服务模式，整合教育资源，开拓教育渠道，为打造开放的、和谐的全球化教育平台不懈努力。

除了对有细分职场行业英语学习需求的个人学员提供语言培训外，贝立兹也为企事业单位客户提供企业培训咨询服务，以全方面客户化定制教学内容与教学模式协助企业落实培训计划，提升培训效果。

贝立兹加盟优势：

师资优势

贝立兹教师会在教学中不断提高自身素质及教学水平。教学主管的定期教学质量控制也会促进教师教学能力的不断的提高。教师培训，公司品牌及教师的工作能力，使得贝立兹成为全球有竞争力的培训机构。

贝立兹看重的不仅仅是教师的学历，更重要的是多方面的才能。许多教师具有丰富的商务经验或者学术及教学背景。因贝立兹有专门的教材及课程设置，与具有教材研发经验的教师相比，贝立兹更需要的是具有能启发学生并具有良好沟通能力的创造型的教师。

课程培训优势

贝立兹以专业、高质量的语言与跨文化培训服务享誉世界，是全球历史较长、规模较大的著名专业语言培训机构。

在130多年的发展史中，贝立兹不断开拓创新，通过多样化的教学方式，为成人与少儿提供各式语言培训，至今已发展出一整套完整的国际商务培训课程，包括商务英语沟通培训、跨文化交流培训及各项定制化商务培训等，缔造了全球语言培训界的传奇。

教学优势

贝立兹以生动、活泼、高效的“贝立兹教学法”著称于世，拥有美国总统肯尼迪，法国总统密特朗，球王贝利等众多知名校友。目前在全球70多个国家拥有550余所培训中心，培训语种多达52种。1998年，贝立兹看好中国广阔的教育培训发展空间，进驻中国市场。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。

1、申请人须年满18周岁以上，必须具有独立民事责任能力人，法人或自然人。

2、有理性的投资心态，对投资比较理性。

3、认同“贝立兹”企业文化和管理模式，服从总部机构管理，积极配合总部的市场运作，遵纪守法，规范经营。

4、贝立兹加盟商具备足够资金实力，达到贝立兹加盟费用的较低标准。

5、有经营店面、投资所需的自主经营能力。

6、能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训。