百万庄园隶属于北京百万庄园西式餐饮公司，位于北京，创始于1992年，设有研发部、培训部、运营部、客服部、配送部、招商部、设计部和售后部等八大核心部门，涵盖了产品研发、产品生产、半成品配送、餐饮策划、餐饮培训、餐饮直营、餐饮连锁等以餐饮为核心的产业链条。

百万庄园发展历程：

1992年，百万庄园成立;

1994年，百万庄园的各式面包、蛋糕进入各家超市，以代理经营模式进驻首都地铁的民营企业“庄园汉堡”年销售名列全国之首;

1997年，成为了国内通过国际饮食集团加盟《资格验证》的民营企业，得到了国外代理餐饮集团的技术援助，并获得美国COCO’S西餐代理经营“中国区代理经营权”;

2002年，百万庄园正式启动“庄园西餐”代理发展项目，陆续开设不同主题风格的西餐厅。各代理店分布在北京高档写字楼、三星级酒店、大学校园周边、居住密集社区及人流密集的商业设施附近，在北京西餐市场中具备较高的品牌知名度。

代理店依托于“中央厨房”的现代化设备设施、标准化加工工艺、科学化食品保鲜技术和物流配送能力，具备了产品规范、口味一致性、质量稳定。形成了便于向全国快速复制的良好基础;

2010年,北京民和农业投资公司主导对庄园西餐进行资产和业务重组，经过近一年的整理，2010年底民和投资组成投资体实现对庄园西餐的全资收购，全面推行新的发展战略。

百万庄园加盟市场前景：

百万庄园的发展，是各级政府和社会各界支持、爱护的结果，也是庄园人信守〔精诚团结，取长补短，开创未来，共建家园〕的企业宗旨;以坚持信誉，质量、学习、创新伴隋企业成长的结果。〔百万庄园〕是从一点一滴的〔人才积累〕，〔创新积累〕，管理积累〕中，逐渐实现了企业的〔品牌积累〕。十年以来，〔百万庄园〕注重建立社会诚信，分别被各有关银行评定为〔AAA级〕企业。

百万庄园的经营理念是〔艰苦创业，致富报国〕。十年来，庄园人积极参与各项社会公益事业，累计向社支捐资捐物金额达1800万元;积极接收安置残疾人就业;为学校捐助百万元建立奖学金;为所在地区孤寡老人建立抚恤基金；

为贫困地区建立扶贫项目;为残疾儿童送去温暖;为〔国际和平周〕捐赠汽车的积极参加希望工程、再就业工程、光彩事业、环保事业、救灾赈灾等活动;百万庄园，为参与社会各项公益事业贡献了力量。

百万庄园店面装修风格根据附近的消费人群而定，工业复古风、可爱梦幻风、时尚现代风等风格。每个角落都考虑到顾客用餐动作，享受优美的场景的同时，让顾客觉得消费有所值。

百万庄园以西餐为主的复合式餐饮品牌，汉堡、炸鸡、牛排、意面、中餐等原材料回归自然本质，采用各种新鲜原料，坚持无添加剂、无防腐剂的制作原则，并用先进饮品制作工艺加以完成，较大程度地保证了产品优质、新鲜的特点。

1、加盟费支持：在加盟区域内发展的二级加盟商的加盟费、保证金全部由所属区域加盟商来收取;

2、返奖支持：总部对于地级市(含)以上加盟商区域内所有店面进货原料2%的差额返利(县级区域加盟商无返奖支持)，由区域加盟商在每次统一进货付款时直接扣除;

3、招商支持：经验丰富的加盟团队全程助力区域加盟商的拓展加盟;

4、推广支持：全方位立体式推广，从网络至地面活动推广，多种媒体形式等提供支持，企业官网、招商加盟网站、全方位推广;

5、服务支持：提供360度开业前后科学专业支持。从选址、设计、施工、培训、督导、维修、研发、推广等全力跟进，保障加盟商安全运营;

6、管理支持：专业代理运营管理团队提供指导，管理课程的设立，电子化网络管理助力加盟商轻松经营;

7、品牌支持：专业品牌营销团队提供精准品牌战略及策略制定，为品牌提供整合营销传播，从地面促销、网络宣传、公关活动、媒体宣传等多方面提供支持。丰富文化内涵等软文化的品牌支撑，持续促进品牌升值。

1、咨询了解：通过网络、电话、邮件、寄发资料等方式对项目进行全面了解，确定投资意向。

2、申请合作：与投资顾问电话或直面沟通，交流相关情况，申请预定区域代理加盟名额。

3、现场考察：携带有效身份证件前往总部现场参观、考察、验证，了解具体合作事宜。

4、签订合同：达成共识后，正式确定合作意向，随即签定合同并交纳相关费用。

5、免费培训：接受总部提供的统一系统培训，学时不限，学会为止。

6、筹备阶段：售后专员协助店面的选址及装修工作，必要时可亲临现场协助指导。

7、物流配送：售后服务部，即时办理产品及宣传物料的物流配送，准时到达。

8、隆重开业：按照总部策划开业方案，在开业之前投入适量的广告宣传（如在当地电视台插播文字广告、户外宣传、手机短信、印制宣传单等），选择较适合的开业时间（周末或节假日），举行一定的庆典活动营造开业氛围，正式开业。

9、后续支持：开业后，售后服务和营运指导将紧随其后，一对一跟踪持续服务，技术升级培训、市场营销培训等不定期举行，确保每位特许经销商、区域代理商持续长久盈利。

1、认同总部企业文化，品牌和管理，愿意和公司共同成长，有做大做强公司品牌的决心;

2、认同加盟代理代理经营的管理模式;

3、对中国餐饮市场有基本的认识和了解;

4、能独立承担民事责任能力的自然人或企业法人;

5、满足代理区域对应的资金实力;

6、具备一定的创业精神，有共同发展的信心;

7、重合同，讲信誉。