鲸探号少儿科学院立足于科学的本质和科学教育的基本规律，结合国内科学教育现状与国际主流科学教育理念，自主研发出STEM科学课程，已经为广大的学生提供了满意的教学服务，现在也是众多学生家长认可的一个教育品牌。

鲸探号少儿科学院公司介绍：

常州奥格教育咨询有限公司于2016年6月成立，奥格教育成立至今常州拥有三家直营分校，旗下拥有鲸探号少儿科学院、故事部落绘本英文两大主要教学项目，课程以探究式为核心，帮助孩子用科学的方式探究探索世界，充分保护孩子的求知欲与好奇心，倾心打造3-12岁儿童一站式素质教育成长中心。　【详细介绍】

鲸探号少儿科学院品牌介绍：

鲸探号少儿科学院是奥格集团基于“做中学”理论基础上建立起来的3-10岁儿童科学教育模式，是目前国内对 “探究式科学教育”进行的最彻底较先进的教学模式。课程包括生命科学、地球和宇宙科学、物质科学、设计和技术科学，四大自然科学领域课程整合到一个教学平台上，将脑科学的研究成果应用到教学实践中，根据孩子的成长规律和特点，决定不同年龄段的教育重点。旨在促进我国幼儿园和小学科学教育发展，培养科学的思维方式和生活方式，实现素质教育的目标。

鲸探号少儿科学院拥有自己的专属研发中心，专业的研发团队，以《2017年科学课表》为参照，重视科学素养培养，以学生主动探究为主，保护学生的好奇心和想象力，研发的课程具有普适性；在考虑接受程度的前提下，引导学生独立研究，产生更深层次的兴趣----成就感；根据学生的科学能力---即动手能力、逻辑推理能力、创新能力和表达能力的发展规律不同，研发设置不同级别的课程。

鲸探号少儿科学院教学优势：

灵活应变能力

面对实验——控制情绪 角色扮演——学会合作

实验汇报——勇敢自信 交流讨论——学会倾听

交流讨论——学会倾听 实验过程——细心严谨

团队协作引导影响力

树立合作意识 学会悦纳他人 参加集体活动 感受合作快乐 树立合作榜样

好奇心想象力

利用兴趣——引发思考 利用问题——诱发想象 利用交流——教会总结

查询、分析、归纳能力

善待荒唐提问 鼓励大胆想象 接触新鲜事物 创造探索看见

主动探索创作精神

思维拓展训练 联想能力培养 敏感度的挖掘

批判性思维解决问题的能力

创建问题情境 配合知识经验 动手实验尝试 解决情境问题

良好的沟通交流能力

课堂话题探讨 勇于表达意愿 给予语言指导 培养口语能力

鲸探号少儿科学院专门为3-12岁学生设计，通过“科学知识+动手实验+拓展表达”三位一体的教育新模式，手脑并用，动手制作，直观体验，产生开悟试的学习效果，课程拥有300多个有趣的科学实验活动，提升科学素养，培养创新思维，提升未来竞争力。

鲸探号少儿科学院重视科学素养培养，以学生主动探究为主，保护学生的好奇心和想象力，帮助学生在实践中不断强化推理、创新和表达能力，所以现在已经是国内比较受欢迎的一个教育品牌。

1.选址支持：按照国内教育培训业大多成功的经验，加上总校实地的考察，帮助分校确立初家中心的位置。

2.成本利润分析：根据分校的投资情况，按照科学的财务算法，推算出分校经营的盈利平衡点，大盈利空间，帮助分校更好的经营和财务把控。

3.形象支持：提供标准的SI和VI系统，科技感的设计，让我们的校区更具有吸引力。

4.校区线下标准化管理方案

线下管理凭借鲸探号总部丰富的运营管理经验，让您轻松开始!总部将协助校区开展团队建设工作，管理资料，校区数据化管理档案，在线答疑，FQA等内容，鲸探号会给予校区专业的支持，

帮助校区快速成长，促进店面快速实现盈利。

5.培训支持：师资培训、营销培训、运营培训、课程培训、前台培训。

鲸探号总部组织强大的培训团队，通过集中面授、网络培训、到地指导等多种形制展开专项系统培训，并通过严格的考核体系，迅速帮助盟校打造出业务夯实，执行高效的优秀团队

6.招生支持：提供各种招新方式的工具、方案、话术，帮助分校更好更快的积累学员量。

7.教学支持：提供一整套各个课程阶段的所有课件，开班流程，公开课流程，续费流程。

8.活动支持：提供节假日活动，引流活动，夏令营等活动的方案。

9.媒宣支持：帮助分校更好的建立在当地的品牌影响力。

10.点对点帮扶：随时和总部链接，及时解决经营中的问题，可预约上门培训或人员支持。

11.升级支持：享受总部所有版块的升级支持。

1、加盟鲸探号少儿科学院教育品牌申请;

2、总部进行资格审核;

3、资质认定，邀请到总部洽谈、洽谈合作并签订加盟协议;

4、商务发送教材和启动资料;

5、师资培训;

6、后期专人维护。

1.有良好的商业信誉和商业道德，有较强的服务意识;

2.认同鲸探号的经营与教育理念，热爱少儿教育事业;

3.有一定市场经营能力或管理能力，教育行业经验者优先;

4.熟悉当地市场，对当地资源具备操作及调控能力;

5.具备100-200万的投资实力;

6.有海外教育背景或跨国公司管理工作经验者优先。