民以食为天，随着绿色生活健康饮食的流行和消费水平的上升，螺蛳粉受到了广大青年爱好者的喜爱。据市场调查，螺蛳粉的销量逐年递增，以“高颜值，新口味”引来了无数关注，消费者对食材的新鲜程度、制作过程、口感色泽、营养搭配的要求越来越高，而螺蛳粉色彩鲜艳、爽滑麻辣的螺蛳和脆爽可口的酸笋结合，荤素搭配、辣中有香、粗中带细，满足人们的诸多要求。

螺先生螺蛳粉公司介绍：

广西螺先生餐饮管理有限公司旗下品牌螺先生螺蛳粉具有产品自主研发能力，现已成功开发有：原味螺蛳粉、酱香螺蛳粉、干捞螺蛳粉、特色炒螺蛳粉、烧鸭螺蛳粉、三鲜螺蛳粉、螺蛳鸭脚煲等系列产品，深受广大食客亲睐，未来将倾力将螺先生螺蛳粉品牌打造成为具有创造力、影响力的民族餐饮连锁加盟品牌。【更多详情】

螺先生螺蛳粉品牌介绍：

螺先生螺蛳粉原料选用食材料，原汁原味，传统地道，保存当地多年来的传承工艺，耐人回味，源远流长。选用现代时尚工艺生产的复合原料，能代替螺蛳原味，保持在原有传统基础上的美味，更发挥现代时尚的浓郁芳香元素。作为一家专注于以“螺”为主题的快速食品制造商，螺先生螺蛳粉致力于为全国乃至全球的消费提供营养健康、鲜美可口的螺系列菜品，至今已开发出可以满足各类不同口味的消费者的多达50多可口的菜品及饮品，在餐饮舞台上赢得了广泛的口碑度和影响力。

螺先生螺蛳粉品牌优势：

螺先生螺蛳粉的精华在于汤底，汤底是一碗美味螺蛳粉的灵魂，正宗地道的螺蛳粉汤底是不易获得的，熬汤是没有捷径的，螺先生螺蛳粉的汤底是选用新鲜猪筒骨，石螺加入十几种香料，配以三十年传统工艺自有工艺，大火熬制8小时而成，其汤底浓缩了猪骨螺蛳的鲜美精华。并且所用的米粉是经过泡、蒸和4道挤压的老手艺而成，用纯大米制作，口感爽滑有韧性，久煮不断。

螺先生螺蛳粉的精华在于汤底，汤底是一碗美味螺蛳粉的灵魂，正宗地道的螺先生螺蛳粉汤底是不易获得的，熬汤是没有捷径的，螺先生螺蛳粉的汤底是选用新鲜猪筒骨，石螺加入十几种香料，配以三十年传统工艺自有工艺，大火熬制8小时而成，其汤底浓缩了猪骨螺蛳的鲜美精华。并且螺先生螺蛳粉所用的米粉是经过泡、蒸和4道挤压的老手艺而成，用纯大米制作，口感爽滑有韧性，旧煮不断。

螺先生螺蛳粉至力打造原汁原味的，螺蛳粉！用纯螺蛳！筒骨！加上几十种中药香料精心熬制，坚决拒绝螺蛳精、拒绝添加剂，螺先生螺蛳粉保持螺蛳汤清甜的味道！清甜可口这才是真正的螺蛳汤的味道！螺蛳粉配菜一个都不能少！

螺先生螺蛳粉专用米粉特有的软滑爽口、劲道弹性的特点，精心熬制的螺蛳汤具有清而不淡、麻而不燥、辣而不火、香而不腻的风味优势。再加上酸笋、花生、油炸腐竹、木耳、酸豆角、萝卜干、鲜嫩青菜等配料，香气四溢，风味更加独特，辣椒不辣喉，尝倒螺蛳原汤的滋味，浓郁不浑。颇有润物细无声之感。

1、标准化操作和原料加工程序，从产品质量、工艺口味全面提升整合，使产品“香浓味美、健康营养”的同时，完全适应了大江南北各人群的食用。

2、总部拥有很强的创意资源，能够开拓设计思路，让产品款式更加的新颖别致、吸引消费者的眼球，从而提高加盟店的营业额。

3、螺先生螺蛳粉总部拥有自己的研发团队，并且不断创立，根据消费者的不同需求，提供不同的产品。

4、公司拥有丰富的门店管理和操作流程的培训经验，为加盟商的员工培训提供强有力的扶持，并制定的培训课件，实行理论知识与实践操作相结合的模式，快速的为加盟商培训出合格的员工。

5、加盟螺先生螺蛳粉后，总部会提供多方面的加盟支持，从加盟准备到建店开业再到后期的运营，总部帮您走好加盟之旅的每一步。

6、创业少，可经营回收，品牌口碑度高、消费者信赖，有提高/增加。

1、了解产品信息

对于螺先生螺蛳粉比较感兴趣的朋友可以留下您的联系方式，加盟顾问第1时间跟您沟通加盟政策，费用等问题。

2、项目考察

加盟者可到公司所在地进行实地项目考察、听取项目介绍，进行咨询答疑。

3、提出申请

若确定要加盟螺先生螺蛳粉，并符合螺先生螺蛳粉加盟条件，可向总部提出申请，等待总部审核。

4、签订授权书

加盟商与总部签订合作协议，向总部支付相关款项，总部提供相关经销资格，授权书，授予加盟商品牌经营权。

5、店铺选址

总部派遣专业人士前往加盟商所在地帮助加盟选址，选择适合的店面。

6、统一装修

螺先生螺蛳粉为加盟店提供整体设计装修方案，加盟商进行装修。

7、总部培训

培训部对加盟店全面系统培训。

8、开业筹备

制定开业计划，筹备开业典礼，做好开业前期准备。

1)强烈的成功欲望，熟悉当地市场;

2)具有从事事业的热情和勇气;

3)具有一定的经营管理能力;

4)有合格的社会关系和合格的沟通能力;

5)加盟商要有合格的品德、商业信誉，诚信经营;

6)准备创业的资金充足或拥有创业与该品牌相适应的创业能力或融资渠道能力;

7)有一个260平方米以上适合做螺蛳粉先生的门面;

8)必须安排2个关键岗位的人员到总部学习。