山东金鲨鱼餐饮有限公司-注册于香港的餐饮品牌，是集金鲨豆捞、尚功夫羊汤、俏百味刀削面、尚功夫火锅面、金鲨商务酒店于一体的餐饮连锁机构。金鲨鱼餐饮以快捷、天然、营养、健康、快乐、幸福的智慧价值理念，凭借一流的管理运营模式，引领时尚、绿色美食新潮流！

金鲨豆捞火锅公司介绍：

山东金鯊鱼餐饮有限公司隶属于香港金鲨集团,是“高端豆捞连锁、酒店管理培训、物流集中配送”的现代餐饮企业，“金鯊豆捞”吸收高端火锅美食精华，环境时尚高雅，菜品匠心独具，充分展现高雅时尚美食新业态，“ 科学的营养套餐模式深受顾客厚爱与赞誉，四季均可享受“金鯊豆捞”的美食新风暴，“金鯊豆捞”已经成为新派豆捞美食的领航者，被誉为餐饮行业的新神话……

金鲨豆捞火锅品牌介绍：

先进文化理念是“金鯊豆捞”迅速扩张的根本，{良心产品到永远}的经营理念将推动金鲨餐饮形态重大进步，特色服务16步，超值服务金钥匙，彰显金鲨标准与风格，实现“金鯊豆捞”战略布局和快速发展。

首创新派涮食美食先河，将深海海鲜、奇珍美味、极至肉品，刺身鲜滑、有机时蔬营养健康的菜品，融中西餐，日韩料理美食优势，经营养搭配，创造出时尚至尊豆捞饕餮盛宴，十种汤底，八种组，一锅三味，养生九品营养套餐新颖业态满足各层顾客饮食需求，实现四季豆捞美食。

金鲨品牌高效高素质管理团队90天印证选址开业奇迹，金鲨与业界资深营运专家合作，对集团旗下酒店管理进行全面指导和专业策划，运营模式和盈利模式不断创新，打造学习形团队，学习形企业，建立内部重要岗位人才梯队，加快内部员工成长、并以强大的凝聚力与向心力塑造金鲨的品牌价值观：团结 奉献 执着 创新 责任 成就。

金鲨豆捞火锅企业文化：

企业使命：为中国的饮食健康而努力奋斗！！！

企业灵魂：良心产品到永远！

企业愿景： 成为世界良心餐饮品牌的领航者！

企业纲领：让每位员工幸福生活

核心价值观：团结、奉献、执着、创新、责任、成就！

用人理念：无论在什么岗位，必须能独当一面解决问题，否则你没有在公司存在的价值，只有你被淘汰公司才会发展!

晋升理念：机会平等，能力竞争！

服务理念：快捷、天然、营养、健康、快乐、幸福！

做事理念：一切皆有可能 一切用结果说话

感恩理念：天道：企业的天---顾客

金鲨豆捞火锅较大的特色便是价格公道合理。金鲨豆捞火锅一直坚持为广大消费者提供美味、价廉的金鲨豆捞火锅。金鲨豆捞火锅总部保证为所有的加盟商提供全方位的帮助与扶持，让大家可以在短期内实现创业梦想，不必再为没有好的创业机会，没有好的加盟项目而苦恼发愁。

对于金鲨豆捞火锅加盟怎么样这个问题，我们已经有足够了解。好项目自然人人争相加盟，只要您对于该项目感兴趣，并且符合相关加盟条件，均可以向总部提出加盟申请，这样大家便不必再为找不到好的项目创业而担忧。金鲨豆捞火锅投资风险小，成功率高，大家可放心加盟。　

金鲨豆捞火锅加盟八大支持：

1、选址支持：协助选址、落实装修、导入企业VI，把握好做店的第一关，如了解：店的口岸、自然环境、人文环境、店的自身条件、装修效果等。

2、营运支持：提供标准的营运支持，包括：可行性分析、盈亏平衡分析、成本控制、营运诊断及远程24小时互动指导。

3、培训支持：总部在开前15天派支持小组到加盟店给予定点支持，包括：市场调研、价格定位、物料选购、招聘培训员工，制度建立、管理培训，开业4、营销方案，业务提升，营业评估等。

5、营建支持：为了确保总部的基本统一，提供一套成熟的营建与物配支持系统。如：选址与装修规划、营建指导、工程施工、现场监理验收。菜品配送、服装配送、原料代购，核心原料配送、物品配送等。

6、手册支持：为了让加盟商尽快进入经营状态，特配：后厨管理手册、前厅管理手册、员工管理手册、VI光盘、开业指导手册、财务手册、设备维护手册、广告营销手册等。

7、企划支持：经营策划方案协助，公司提供节日等促销方案，设计相关促销品，同时，总部也会针对经营发展的不同时期推出相应的广告宣传，提升品牌形象，扩大品牌知名度，如：开业策划、营销策划、广告宣传、促销宣传、公益活动等

8、技术支持：汇源火锅研究所针对不同区域、市场，持续不断地进行技术、新产品开发，提供给加盟商使用。帮助加盟商获得增值服务，更加博取区域市场的竞争能力。

9、无形支持：即：在合同规定的范围内“享受金鲨豆捞火锅品牌，文化体系，经营模式，管理系统、荣誉奖牌的支持。

1、咨询加盟事项：免费索取加盟资料，具体可邮寄或派送。

2、加盟意向联系：电话信函往来，与加盟者深度沟通，了解客户综合情况。

3、客户实力调查：公司到加盟者处进行考察、评估，填写意向客户评估表，初步达成合作意向。

4、企业实地考察：公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

5、签订加盟合同：双方深度洽谈协商，签订加盟合同。

6、交纳保证金：照市场管理规范化要求，向公司缴纳保证金。

7、区域市场调研：加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

8、专卖店装修：专卖店选择，租赁合同的签订，设计装修。

9、队伍组建：依据区域市场营销工作开展需要及合同要求，招聘并组建员工队伍。

10、公司培训：公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

11、首批进货：确认进货品种及数量，专卖店首批进货。

1、品牌认同：认同品牌文化 ；

2、认同品牌文化，始终维护品牌的良好形象；、始终维护品牌的良好形象 ；

3、认同企业文化、经营理念与管理模式。

4、接受总部统一经营管理指导和监督，协助总部实现品牌发展战略。

5、商誉能力：独立的个人或公司；

6、具备一定的经济实力；

7、具有良好的个人信誉与商业道德；

8、具备一定经营管理学习能力；

9、具备投资风险意识；

10、拥有适合经营的的意向选址。